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《系统化思考》课程在周大福集团圆满交付
2026年6月29日，贺玉亮老师为周大福集团的主任、经理层管理人员讲授《系统化思考》。课程循“认知—方法—应用”三篇展开：先重塑看问题的方式，再交付分析工具，最后现场实战。案例全部取材学员真实工作场景，课堂上人人用系统思维拆解自己的问题。学员反馈：思路打开了，更有学员直言“像换了个脑子”。
培训内容与实施过程
这次课程是周大福一系列“系统化思维”培训项目的第一次课程。
课程开始之前，与企业培训管理这家进行了多轮需求沟通会议，贺玉亮老师根据客户的需求定制了课程内容，并在课程开始之前对5名培训学员进行了电话访谈。在电话访谈中，了解学员对系统思维的基本认知和掌握情况，并了解到学员在工作中因缺乏系统思维而带来的困难。据此，重新设计课程的讲授案例和研讨案例，把与学员工作高度相关的“黄金价格走势”、“老铺黄金的增长逻辑”等案例用系统思维的方法进行拆解，并把学员日常工作中常见“成长上限”、“成长与投资不足”、“舍本逐末”、“共同悲剧”等系统基模转换为课程研讨案例。
因课程内容和案例，与学员的工作场景密切相关，学员课程收获很大，有学员感慨“这堂课让我换了脑子”。